16 Octubre
16 Octubre 2024 por FEUSO | Ocio y animación sociocultural
En la sede de USO en Madrid, se ha celebrado la séptima reunión del Convenio de Ocio Educativo y Animación Sociocultural, que se ha centrado en esta ocasión en la propuesta retributiva y en jornada especial. Las patronales no aceptaron ninguna de las propuestas sindicales en esta materia. Mejorar las condiciones laborales, evitar las licitaciones que incumplan la normativa y, en definitiva, tener un Convenio Colectivo digno son los objetivos de la USO en esta negociación, en un sector cada vez más demandado por la sociedad.
En relación con la subida de salarios, las patronales se excusan con que tendrán que repercutir esa subida en lo que abonan las familias por estos servicios, un argumento desde nuestro punto de vista simple y demasiado pobre en un sector que engloba diferentes actividades que pueden perfectamente asumir esa subida propuesta por la parte social. Esta subida dignificaría a los trabajadores y trabajadoras de un sector que está a la cola de los salarios en toda España.
También se planteó que se deben actualizar cuanto antes los salarios de las Tablas para 2024, pues no puede ser que las personas trabajadoras sigan cargando con el peso de una negociación lenta que sigue sin conseguir los acuerdos esperados.
La propuesta de subida del 30% acordada por la parte social, repartida durante los años de vigencia del Convenio Colectivo para los servicios nuevos de contratación pública, ha sido rechazada. En su lugar, las patronales ofrecen dos sistemas de subida, una para el primer año, no lineal, con diferentes subidas en función del puesto de trabajo; y otra para el resto de años lineal, igual para todas las categorías, con un 3% para el segundo año y un 2% para el tercer año. Las patronales hacen su propuesta sin tener en cuenta la propuesta social, y dejando de lado, además, las cláusulas de revisión, que se traducirán, si llegan a aplicarse, en seguir teniendo unos salarios no dignos que difícilmente cubren las necesidades del sector.
La propuesta de FEUSO y el resto de sindicatos de subida de los programas, servicios o recursos del 2% anual, para 2024 y 2025, con cláusula de revisión salarial con incrementos superiores, en caso de que la inflación fuera superior al 2%, no ha tenido contestación. En la reunión se han aportado cifras de un 1% y un 1,5%, pero estamos pendientes del cierre de una propuesta firme por parte de las patronales.
La convergencia de salarios se ha dejado en el aire; puede que se acepte que se haga en septiembre de 2027, punto pendiente de concretar por las patronales; desde la parte social se propuso que a partir de enero 2026 las Tablas Salariales fueran las mismas para todas las personas afectadas por el Convenio.
Tampoco se debatió en esta reunión la propuesta de los sindicatos de subida progresiva del complemento de dedicación, hasta alcanzar los 870 €. Estamos a la espera de que las patronales envíen su propuesta salarial junto a la de jornadas especiales o actividades singulares (campamentos y colonias).
Las próximas reuniones se han fijado para el 12 de noviembre y el 27 de noviembre 2024.
