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Actualidad

12 de Abril por FEUSO, publicado en Actualidad

El 11 de abril, una delegación del Secretariado Federal de FEUSO y de FEUSO-Madrid asistió a la inauguración de la Asamblea anual de Escuelas Católicas, que se celebró en el Colegio La Inmaculada-Marillac de Madrid. La inauguración contó con una nutrida participación de toda la comunidad educativa, entre la que se encontraban representantes del Ministerio de Educación, del mundo sindical, del Consejo Escolar del Estado, asociaciones de padres y miembros de la Comisión de Educación y Cultura de la Conferencia Episcopal.


11 de Abril por FEUSO, publicado en Actualidad

El 10 de abril, USO participó en una nueva reunión de la Mesa Negociadora del VI Convenio Colectivo de Ocio Educativo y Animación Sociocultural. En ella, USO y el resto de sindicatos presentaron sus propuestas, encaminadas a mejorar la situación laboral de este colectivo. Entre estas propuestas, USO destaca la necesidad de acabar con la precariedad laboral.


11 de Abril por FEUSO, publicado en Actualidad

En Madrid, en la sede confederal de USO, durante los días 9 y 10 de abril se celebró una sesión de formación sindical para permanentes de FEUSO de diferentes Comunidades Autónomas. Con la participación de diferentes secretarios federales estatales, se abordaron cuestiones laborales, sindicales y profesionales que afectan al trabajo diario de los responsables de FEUSO en su diario servicio a todos los trabajadores de la enseñanza.


09 de Abril por FEUSO, publicado en Actualidad

USO ha mantenido la primera reunión de la Mesa Negociadora del Convenio Colectivo de Centros de Enseñanza Privada en la que hemos dado traslado de nuestras propuestas al resto de componentes de la Mesa. Para USO es fundamental una mejora salarial que reconozca el gran trabajo que están haciendo los profesionales del sector y que dicha mejora se aplique a la mayor brevedad posible, para evitar la pérdida de poder adquisitivo.


08 de Abril por FEUSO, publicado en Actualidad

USO ha firmado el Plan de Igualdad de la Universidad de Navarra, que comprende la escuela de negocios IESE, los centros hospitalarios y los centros académicos. En total, el Plan afecta a más de siete mil trabajadores que desempeñan sus labores en las sedes de la Universidad de Navarra en Pamplona, Madrid, Barcelona y San Sebastián. Este Plan de Igualdad tendrá una vigencia de cuatro años (2024-2028). USO realizará la evaluación del Plan de manera periódica a través de la Comisión de Seguimiento.


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